Balandžio 30 d. delegacija, vadovaujama Yuhang rajono komiteto sekretoriaus pavaduotojo Shen Yao ir Xu Zhengliang, Xianlin sub{1}}rajono partijos sekretoriaus, apsilankė mūsų įmonėje renginyje „Darbo modelio įvertinimas“. Generalinis direktorius Robertas šiltai priėmė delegaciją, kurią lydėjo Fu Diliang, vadovas ir Yuhang rajono modelio darbuotojas.
I. Vyriausybės rūpestis įkvepia darbo jėgą
Sekretoriaus pavaduotojas Shen Yao ir jo delegacija susitiko su vadovu Fu Diliangu konferencijų salėje, kad nuoširdžiai aptartų jo darbą ir gerovę{0}}. Sekretorius Shen labai gyrė Fu išskirtinį indėlį, pabrėždamas, kad „darbo modelio dvasia“ yra vertingas mūsų eros turtas. Jis paskatino Fu ir toliau rodyti pavyzdį, įkvėpdamas daugiau darbuotojų siekti tobulumo. Rajono profesinių sąjungų federacijos vadovai taip pat įteikė dovanas vadovui Fu, kaip pagarbos ir dėkingumo gestą.
II. Apžiūra vietoje-, siekiant paskatinti plėtrą
Vadovaujama generalinio direktoriaus Roberto, delegacija apžiūrėjo gamybos cechus ir gaminių salonus. P. Tangas išsamiai apžvelgė įmonės gamybos procesus, technologines naujoves ir MTEP gaires, akcentuodamas naujausius patentus ir rinkos pasiekimus. Sekretoriaus pavaduotojas Shen Yao pagyrė bendrovės mastą ir inovacinius pajėgumus, ragindamas toliau investuoti į mokslinius tyrimus ir plėtrą, siekiant padidinti pagrindinį konkurencingumą. Sekretorius Xu Zhengliang pridūrė, kad sub-rajonas ir toliau optimizuos verslo aplinką, kad palaikytų įmonių augimą.
III. Strateginis dialogas ateičiai
Po turo abi šalys dalyvavo simpoziume. Generalinis direktorius Robertas papasakojo apie bendrovės plėtros planus ir dabartinius iššūkius, siekdamas tolesnių vyriausybės rekomendacijų dėl politikos paramos ir talentų įdarbinimo. Sekretoriaus pavaduotojas Shen Yao įdėmiai išklausė, derino svetainėje iškeltų problemų sprendimus-ir dar kartą patvirtino, kad rajono komitetas ir vyriausybė ir toliau tvirtai rems bendrovę siekiant abipusės sėkmės.
Šis vizitas ne tik atspindi vyriausybės rūpestį pavyzdingais darbuotojais, bet ir sustiprina tiltą tarp įmonės ir vietos valdžios. Žengdama į priekį, įmonė pasinaudos šia galimybe propaguoti darbo modelio dvasią, motyvuoti darbuotojus ir toliau prisidėti prie aukštos-kokybiškos Juhang rajono ekonominės plėtros.